График работы:
пятидневная рабочая неделя (5/2) с гибким началом рабочего дня, обусловленным необходимостью взаимодействия с кандидатами из различных часовых поясов; Формат занятости: гибридный — периодическое посещением офиса; Оформление: трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации
Карнаухов Дмитрий Александрович
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
Стабильная и интересная работа в крупной компании Полное соответствие ТК РФ Возможности профессионального и карьерного роста Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д. Конкурентная зарплата + ежегодная премия ДМС Программы обучения и развития
Обязанности:
Контроль выхода персонала на работу - научитесь решать нестандартные ситуации; Составление графиков работы линейного персонала - освоите планирование;
Условия:
График работы 3/3. Всегда есть время на отдых, можно меняться сменами с коллегами и жить свою лучшую жизнь; Обучение в деле! Погружение в профессиональный
График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00 по московскому времени. Работаем удаленно, но если захотите, ждем вас в офисе рядом с метро Маяковская в центре Санкт-Петербурга. Компенсация налогов при оформлении на условиях самозанятости. Испытательный срок - 1 месяц. Возможный доход на период испытательного срока - 50 тыс. руб.
Условия:
Возможность развития, Вы можете начать и продолжить свою карьеру вместе с нами. Официальное трудоустройство. Стабильные выплаты 2 раза в месяц Профессиональное развитие и поддержка в нашей команде. Уютный офис, шаговая доступность от м. Павелецкая.
Обязанности:
Полный цикл подбора: от составления профиля до вывода сотрудника на работу Точечный подбор специалистов (продажи,финансы, аналитика, консалтинг) Выстраивание
Требования:
Опыт самостоятельного подбора персонала в небольших или быстрорастущих компаниях Отличное знание Talantics: от настройки до активного использования
Всем привет! В Студию START мы ищем специалиста в отдел персонала Основными задачами будут: ведение кадрового делопроизводства по нескольким юр. лицам; подбор персонала (2-3 вакансии в месяц); ведение проекта ДМС; работа с ИРС; участие в организации обучения и адаптации персонала; участие в других ...
Обязанности:
прием заказов (совместно с технологом), подбор пряжи, переплетений, класса вязания и пр., расчет потребности и закупка материалов на образцы и партию продукции,
Мы предлагаем:
Работу в стабильной и развивающейся компании; График работы - 5\2; Официальное трудоустройство; Производство расположено в 10 минутах пешком от м. Павелецкая;
Условия:
- Хороший и дружный коллектив; - Удобный график работы 5/2 9.00-18.00 ; - Заработная плата: оклад + КРI - Гражданство значение
Требования:
-Опыт работы не менее 6 месяцев на аналогичной должности - Коммуникабельность - Знание ПК- продвинутый уровень - Организаторские способности, ответственность - Высокая работоспособность,
Мы предлагаем:
Выплату заработной платы каждые две недели Подбор удобного графика работы Возможность подработки внутри компании Оформление медицинской книжки за счет компании Дополнительные премии по акции «Приведи друга» до 20 000 рублей Дисконтную карту сети «О’КЕЙ» с корпоративной скидкой Корпоративное обучение
Обязанности:
Развитие POS кредитования (на территориях партнеров) и контроль выполнения показателей по бизнесу на вверенной территории; Осуществление продаж продуктов в соответствии с поставленными задачами и планами; Проведение анализа продаж и разработка мероприятий по увеличению уровня; Выполнение плановых показателей;
Обязанности:
Ведение полного цикла подбора персонала: от формирования портрета кандидата и публикации вакансии до проведения собеседований, оценки кандидатов и закрытия
Требования:
Опыт работы в HR / рекрутинге от 1 года. Успешный опыт закрытия различных вакансий. Отличное знание современных методов поиска и оценки кандидатов. Умение
Обязанности:
➔ Поиск кандидатов через отклики, соцсети и холодные звонки.➔ Проведение первичных собеседований (телефон/видео).➔ Ведение отчетности в Google-таблицах
Требования:
✅ Опыт в подборе персонала (от 1 года): рекрутинг, HR, кадровый учет.✅ Наличие техники: ПК/ноутбук + телефон/планшет для работы. ✅ Опыт работы с ZOOM,