!!!Работа не удаленная!!! Добро пожаловать в команду Giperfoto! Мы существуем уже более 10 лет и реализуем высококлассную фотопродукцию не только на территории России, но и за ее пределами (ОАЭ, Казахстан). Ввиду активного расширения компании мы находимся в поиске креативных, активных и амбициозных сотрудников, ...
Обязанности:
Полноценное ведение цикла рекрутинга на открытые позиции; Поддержание внутренней
Требования:
Понимание особенностей процесса подбора персонала либо наличие опыта работы в кадровом агентстве или фриланс-проектах. Что мы предлагаем: Работа в профессиональной и сплоченной команде; Предоставление всех необходимых инструментов
Менеджер call-центра по найму персонала Оказание услуг специалистом по подбору персонала в крупное кадровое агентство Кого МЫ ищем? Начинающего специалиста по подбору персонала, он же ресечер (но с радостью рассмотрим и кандидатов с опытом). Необходимо будет проводить первичные интервью и оценку кандидатов ...
� Присоединяйтесь к команде В кадре - создавайте истории успеха в подборе персонала! � Ищете работу, где ваши навыки копирайтинга станут ключом к успеху? Хотите быть частью команды, которая меняет рынок HR? Тогда эта вакансия для вас! О нас: В В кадре мы не просто подбираем персонал – мы создаем будущее ...
!!!Работа не удаленная!!! Добро пожаловать в команду Giperfoto! Мы существуем уже более 10 лет и реализуем высококлассную фотопродукцию не только на территории России, но и за ее пределами (ОАЭ, Казахстан). Ввиду активного расширения компании мы находимся в поиске креативных, активных и амбициозных сотрудников, ...
Условия:
Удаленный формат сотрудничества Совокупный доход – от 46 000 ₽ в месяц Заключение договора ГПХ напрямую с Ozon Community (партнёр Ozon) Возможность выбора времени и места оказания услуг Возможность развития и карьерного роста в HR-сфере Что нужно делать: Заниматься поиском персонала на массовые позиции
Условия:
Удаленный формат сотрудничества Совокупный доход – от 46 000 ₽ в месяц Заключение договора ГПХ напрямую с Ozon Community (партнёр Ozon) Возможность выбора времени и места оказания услуг Возможность развития и карьерного роста в HR-сфере Что нужно делать: Заниматься поиском персонала на массовые позиции
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00; Гибридный формат: работа в офисе (м. Войковская, м. Автозаводская) + 1–2 дня из дома; Разъездной характер работы между офисами; Дружная команда и поддержка наставников — всё покажем и расскажем.
Мы — крутая продуктовая ИТ компания, лидер в области дистрибуции программного обеспечения в странах СНГ и создании массовых онлайн-сервисов. Сейчас мы на этапе роста, и приглашаем присоединиться к нам талантливого специалиста по подбору IT-кадров. Мы ищем не просто профессионала, а эмпатичного человека, ...
Ассистент/помощник рекрутера в кадровое агентство в штат, удаленно (точечный подбор)Кадры Плюс (Кадры+/K+) – это динамично развивающееся кадровое агентство, основанное в 2022 году и расположенное в Москве на ул. Тушинская, дом 17. Мы специализируемся на подборе высококвалифицированного персонала (точечный ...
Опыт работы:
Преимуществом будет наличие опыта в онлайн-продажах, работе в колл-центрах, телефонных переговорах, обучении продажам или удаленной работе на позиции менеджера по продажам (от 3 месяцев). Для рассмотрения вашей кандидатуры, пожалуйста, отправьте резюме. Наш отдел кадров свяжется с вами для проведения