Требования:
Окрыт набор в охрану, водители, операторы, связисты, повара, медики. Выписываем отношение (документ о том, что вы направляетесь к нам в военную часть) женщин не берем !!! набор идет на Белгородское, Брянское и Курское направление (на 12 месяцев) Получите единовременную выплату в размере 3 100 000 рублей
Обязанности:
Расчет себестоимости блюд и напитков, составление технологических карт; Работа с номенклатурой в программе iiko: внесение позиций, отслеживание остатков; Контроль за списанием продуктов, проведение инвентаризаций; Составление и анализ отчетов по рентабельности меню; Взаимодействие с закупщиками и шеф-поваром
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Условия:
•Заработная плата: сразу от 100 тыс. +КPI; •Работа в стабильной Компании, занимающей лидирующие позиции по продажам бытовой техники; •Корпоративные скидки;
Требования:
Аналитический склад ума; Опыт работы закупщиком не менее 1-го года; Владение навыками ведения переговоров; Знание 1С, Exсel; Также готовы рассмотреть специалиста
График работы:
5/2, 09:00-19:00;•Доступ к самым передовым обучениям по продажам, стоимостью до 2 млн. руб;•За достижения результатов- путевки за границу. •Наши успешные сотрудники гуляют по историческим улицам Стамбула, а также совершают паломничество в Умру и в Хадж;•Вовлеченный владелец компании;•Бесплатная корпоративная
Обязанности:
- Готовка блюд согласно тех картам- Нет необходимости в подготовке заготовок- вы готовите только то, что указано в тех.картах с готовыми продуктами- Соблюдение санитарных норм и содержание
Условия:
- Своевременная выплата заработной платы дважды в месяц (220₽/час). ЗП от 30.000р на руки- График 2/2 с 07:00-16:00 либо с
Условия:
Заработная плата: сразу от 100 тыс. +КPI; Работа в стабильной Компании, занимающей лидирующие позиции по продажам бытовой техники; Корпоративные скидки;
Требования:
Аналитический склад ума; Опыт работы закупщиком не менее 1-го года; Владение навыками ведения переговоров; Знание 1С, Exсel; Также готовы рассмотреть специалиста
Мы предлагаем:
Возможность влиять на стратегию и видеть результаты своей работы в цифрах и развитии сети. Амбициозную команду, которая ценит идеи и скорость внедрения. Пространство для внедрения собственных инструментов и решений. Перспективу роста вместе с компанией, которая масштабируется по всей стране Корпоративную
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Условия:
•Заработная плата: сразу от 100 тыс. +КPI;•Работа в стабильной Компании, занимающей лидирующие позиции по продажам бытовой техники;•Корпоративные скидки;•Оплачиваемые
Требования:
•Аналитический склад ума;•Опыт работы закупщиком не менее 1-го года в сфере бытовой техники!;•Владение навыками ведения переговоров;•Знание
График работы:
5/2, 09:00-19:00; •Доступ к самым передовым обучениям по продажам, стоимостью до 2 млн. руб; •За достижения результатов- путевки за границу. Наши успешные сотрудники гуляют по историческим улицам Стамбула, а также совершают паломничество в Умру и в Хадж; •Вовлеченный владелец компании; •Бесплатная корпоративная
Мы предлагаем:
стабильная заработная плата, выплата 2 раза в месяц; график работы 2/2; возможность подработки (работа по совместительству); работа рядом с домом; корпоративные скидки; питание за счет компании; помощь сотрудникам, оказавшимся в сложной жизненной ситуации; возможность профессионального и карьерного роста.